Weiterbildung · Führung & Management · Teams führen und entwickeln
Teamphasen nach Tuckman: Forming bis Adjourning
4 Abschnitte1 Karteikarten-Decks1 Quizze
Die fünf Phasen der Teamentwicklung nach Bruce Tuckman und die jeweilige Führungsrolle.
Inhaltsübersicht
- Das Tuckman-Modell im Überblick
- Forming und Storming: Orientierung und Konfrontation
- Norming und Performing: Stabilisierung und Höchstleistung
- Adjourning und praktische Anwendung des Modells
📚 Vollständiges Lernmaterial mit 4 Abschnitten, Karteikarten und Quizzen verfügbar nach Anmeldung.
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